假期有关法分期付款和付款的完整指南

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假期是工人期待已久的休息时间，了解他们的工作方式对于公司员工和雇主都极其重要。

因此，在本指南中，您将了解哪 新西兰电话号码列表 些法律规范了这项劳动权利、假期销售如何运作以及如何分配。

假期是指员工工作一年后强制性的年度休息时间。今年被称为收购期。

在此期限之后，必须给予接下来 12 个月的假期，称为特许期。这个休息时间是为了工人的身心恢复。



在巴西，休假规则在劳动法合并( CLT ) 和一些法令中规定，并可能根据集体协议和公司内部政策而有所不同。查看一些规则：

收购期限
归属期是指员工需要工作才能享受 30 个日历日假期的时间。根据 CLT 第 130 条，该期限必须为 12 个月。

重要的是要明白，归属期并不意味着员工可以在完成 12 个月的工作后立即休假。